SuccessFactors ile insan kaynakları süreçlerinizi optimize edin. Performans yönetimi, yetenek geliştirme ve işe alım süreçlerini geliştirin. Hızla entegre edin ve iş gücünüzü güçlendirin.
Success Factors Nedir?
SuccessFactors, SAP’nin bulut tabanlı insan kaynakları yönetim çözümüdür. İş gücünüzü optimize etmek ve stratejik hedeflerinize ulaşmak için kapsamlı araçlar sunar. Performans yönetiminden yetenek geliştirmeye, işe alımdan onboarding sürecine kadar geniş bir yelpazede çözümler sunarak, organizasyonlar için yüksek verimlilik ve etkililik sağlar.
- Success Factors’ın Ana Bileşenleri
Success Factors, çalışan performansını izler ve hedeflerle değerlendirir. Performans yönetimi ve 360 derece geri bildirimle gelişimi takip eder. Yetenek yönetimi ile beceri geliştirme ve iş gücü planlaması sağlar.
Success Factors, işe alım süreçlerini otomatikleştirir ve aday yönetimini kolaylaştırır. Yeni çalışanların şirkete entegrasyonunu hızlandırarak onboarding süreçlerini etkin bir şekilde yönetir. Bu, işe alım sürecini hızlandırır ve yeni çalışanların şirkete uyumunu destekler.
Çalışanların başarılarını ödüllendirir ve tanıma programları ile motivasyonu artırır. Performansa dayalı ödüller ve tanıma, yüksek performansı teşvik eder ve çalışan bağlılığını güçlendirir. Ayrıca, kişiselleştirilmiş eğitim programları ve kariyer gelişim planları sunarak sürekli gelişimi destekler.
- Success Factors’ın Avantajları
Artırılmış
Verimlilik
İş süreçlerini otomatikleştirerek, zaman ve maliyet tasarrufu sağlar. Verimliliği artırarak, iş gücünüzün daha stratejik görevler üzerine odaklanmasını sağlar.
Gelişmiş Performans Yönetimi
Performansı düzenli olarak izler ve değerlendirir, hedeflerle uyumlu sonuçlar sağlar. Çalışanların güçlü yönlerini ve gelişim alanlarını belirleyerek, performansı sürekli olarak iyileştirir.
Stratejik Yetenek Yönetimi
Yetenek havuzunuzu güçlendirir ve iş gücünün etkin bir şekilde yönetilmesini sağlar. İyi yetenekleri çekme ve mevcut yetenekleri geliştirme fırsatları sunar.
Kolay Entegrasyon ve Kullanım
SAP ekosistemi ve diğer üçüncü parti yazılımlarla sorunsuz entegrasyon sağlar. Bu, verilerin ve süreçlerin daha verimli bir şekilde yönetilmesini sağlar.
Gerçek Zamanlı Veri ve Raporlama
Gerçek zamanlı veri analizi ve raporlama ile stratejik kararlar almanızı destekler. İş gücü verilerini hızlı ve etkili bir şekilde inceleyebilir ve içgörüler elde edebilirsiniz.
- Success Factors Nasıl Çalışır?
Bulut tabanlı bir platform olarak insan kaynakları süreçlerinizi entegre eder ve optimize eder.
1. Adım: Veri Toplama ve Analiz
İş gücü verilerini toplar ve analiz eder, performans ve yetenek raporları oluşturur.
2. Adım: Performans ve Hedef İzleme
Çalışanların performansını ve hedeflere ulaşımını izler, geri bildirim sağlar.
3. Adım: Yetenek Geliştirme
Eğitim ve gelişim planları oluşturarak yetenekleri geliştirir ve kariyer yollarını destekler.
4. Adım: İşe Alım ve Onboarding
Adayları çeker, seçer ve yeni çalışanları şirkete entegre eder.
5. Adım: Stratejik Planlama ve Raporlama
İK stratejilerini destekleyen veri analizi ve raporlar sunar.
